Архивы блога

У людей старше 45 лет и так есть сложности с поиском работы

Kelly Services. Старше 45 лет. Дополнительное образование. УГАТУ. Уфа.

Недавно в России повысили пенсионный возраст, и теперь многим сотрудникам придется трудиться

Метки: , , , , ,
Опубликовано в Научные исследования, Новости, Тематические ресурсы

Стареющая рабочая сила: не бремя, а возможность

Стареющая рабочая сила. Дополнительное образование. УГАТУ. Уфа.

Наш мир постоянно меняется и все более быстрыми темпами. Мы находимся в уникальное

Метки: , , , , ,
Опубликовано в Мнения, Научные исследования, Новости, Тематические ресурсы

Компетенции будущего туманны?

Компетенции будущего.

В последнее время в бизнес-сообществе активно создают и обсуждают модели «компетенций будущего».

Метки: , , , , , , , , , ,
Опубликовано в Методические материалы, Мнения, Научные исследования, Новости, Тематические ресурсы

Образование как новогодний подарок

Обучение. Курсы. Подарок. Мотивация.

64% пользователей рунета рассматривают образование в качестве новогоднего подарка Образовательный портал GeekBrains совместно

Метки: , , , , , , ,
Опубликовано в Мнения, Научные исследования, Новости, Обсуждения, Тематические ресурсы

Карьерные уровни Кремниевой Долины

Кремниевая Долина. silicon velley.

Карьерное развитие в США сильно отличается от российского. Есть два основных профиля:

Метки: , , , ,
Опубликовано в Мнения, Новости, Тематические ресурсы

Пять отраслей, где следует искать вакансии этим летом

УГАТУ, кафедра экономики предпринимательства. г. Уфа. Раньше летние месяцы были отпуском для рекрутеров, но не в этот раз.

Раньше летние месяцы были отпуском для рекрутеров, но не в этот раз. Это

Метки: , , ,
Опубликовано в Мнения, Новости, Тематические ресурсы

Исследование рынка труда и обзор заработных плат

УГАТУ, кафедра экономики предпринимательства. г. Уфа. Исследование рынка труда и обзор заработных плат/ Antal Russia

Рекрутинговая компания Antal Russia на ежегодной основе продолжает следить за уровнем заработных

Метки: , ,
Опубликовано в Мнения, Научные исследования, Новости, Тематические ресурсы

Клаудио Фернандес-Араос: нужны люди с потенциалом

УГАТУ, кафедра экономики предпринимательства. г. Уфа. Управление персоналом. Корпоративные компетенции. Нужны люди с потенциалом

Три фактора — глобализация, старение населения и системы подготовки новых поколений руководителей, — соединившись,

Метки: , ,
Опубликовано в Мнения, Научные исследования, Новости, Обсуждения, Тематические ресурсы